Il tema dell’anti corruzione e della trasparenza ha assunto negli ulti tempi un’attenzione crescente anche in coerenza coi principi generali del DPR 62 del 16/4/2013, secondo i quali il dipendente pubblico svolge i propri compiti nel rispetto della legge, perseguendo l’interesse pubblico e agendo in posizione di indipendenza e imparzialità, astenendosi in caso di conflitto di interessi.

In questa sezione è pubblicato il modulo per la resa da parte del personale dipendente delle dichiarazioni di cui agli articoli 5 e 6 del Codice di comportamento (DPR 62 del 16/4/2013) e degli articoli 3 e 4 del Codice di Comportamento del Comune di Pontassieve.